「人材の活用」「従業員の教育」「人事制度」等について、事例満載の記事や専門知識が深まるコラム等を展開。自社の活性化や雇用管理のヒントに！

「人材の活用」「従業員の教育」「人事制度」等について、事例満載の記事や専門知識が深まるコラム等を展開。自社の活性化や雇用管理のヒントに！

＊一部記事の閲覧および機能をご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。会員登録はこちら

「経営者やパート従業員の意識」等について、さまざまなデータを作成。労働市場の現状が分かります。

＊一部記事の閲覧および機能をご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。会員登録はこちら

「平均時給 の検索」「時給の平均や動向」等について、データを作成。労働市場の現状が分かります。

＊一部記事の閲覧および機能をご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。会員登録はこちら

アイデム人と仕事研究所では、「ビジネスマナーのブラッシュアップ」「新入社員の戦力化」「職種別・階層別の知識・スキルアップ」等につながるセミナーを開催しています。

＊一部記事の閲覧および機能をご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。会員登録はこちら

monthly時事トピックス

「終身雇用」を支持する割合が約9割で過去最高

人事労務関連のニュースの中から、注目しておきたいものや社会の動向を捉えたものなどを月ごとにピックアップしてご紹介します。

< 1 2 >

□■最新雇用情勢（2016年8月分）□■

 

●労働市場データ
・有効求人倍率1.37倍（前月比同）
・新規求人倍率2.02倍（前月比+0.01pt）
・完全失業率3.1％（前月比+0.1pt）

 

●就業状態別人口

・就業者数6,465万人（前年同月比+86万人）で21カ月連続増加
・完全失業者数212万人（前年同月比-13万人）で75カ月連続減少

 

＜資料出所＞総務省「労働力調査」、厚生労働省「一般職業紹介状況」

 

 

 

□■労働時事ニュース・ピックアップ□■

 

●「終身雇用」を支持する割合が約9割で過去最高

労働政策研究･研修機構は、「第7回勤労生活に関する調査」の結果を公表しました。本調査は、勤労者生活の実態を把握するために、日本型雇用慣行や将来のキャリアなど職業生活に関する意識とともに、社会全般にわたる意識の多様な側面について明らかにすることを目的としています。「終身雇用」を指示する者の割合は、過去最高の87.9％。とくに20〜30歳代で「終身雇用」「年功賃金」の指示割合が2007年から急激に伸び、年齢階層による違いがあまり見られなくなっています。
詳しくは労働政策研究･研修機構のWEBサイトへ

< 1 2 >

この記事のキーワード

クリックすることで関連する記事・データを一覧で表示することができます。

一覧ページへ戻る

２ページ目以降をご覧になるには、会員ログインが必要です。
会員登録（無料）がお済みでない方はこちら

会員登録（無料）はこちら

その他のコラム記事を見る

人気記事ランキング

ココロの座標／河田俊男

[第97回「仕事が遅い理由」]
人の心が引き起こすさまざまなトラブルを取り上げ、その背景や解決方法、予防策などを探ります。

事例で考える困ったときのマネジメント対応／山田真由子

[第1回「セクハラを受けていると相談されたら」]
働き方や価値観が多様化する中、マネジメントは個別対応が求められています。さまざまな事例から、マネジャーに求められる対応を解説します。

人材育成のツボ

[組織の生産性向上へのカギ、「EQ」について考える]
アイデムの人材育成・研修部門の担当者が、日々の業務やお客さまとの対話から感じたことなどをつづります。
注目のコンテンツ

人と仕事研究所Facebook