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労働時事ニュース

働き方改革関連法が成立(厚労省)

平成30年6月29日、「働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律」が第196回通常国会において成立した。

 

【ポイント】
◆時間外労働の上限について、月45時間、年360時間を原則とし、臨時的な特別な事情がある場合でも年720時間、単月100時間未満(休日労働含む)、複数月平均80時間(休日労働含む)を限度に設定する
 施行期日:平成31年4月1日(中小企業は平成32年4月1日)

 

◆正規社員と非正規社員の不合理な待遇差を禁止し、個々の事情を考慮して待遇が判断されるよう均等待遇の確保を義務化する
 施行期日:平成32年4月1日(中小企業は平成33年4月1日)

 

詳しくは厚生労働省のWEBサイト

 

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