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連合学習会「改正労基法等のポイントと労働組合の取り組み」を開催(連合)

連合は、連合学習会「改正労基法等のポイントと労働組合の取り組み」を開催した。学習会には構成組織・地方連合会など、総勢約160名が参加した。

 

本学習会は、2019年4月より改正労働基準法等が一部を除き施行されることを踏まえ、改正法の内容や省令・指針等の理解を深め、職場における36協定の適正化や適正な労働時間管理を通じた長時間労働の是正をはかることを目的に、「Action!36(第14回中央執行委員会確認/2018.9.21)」の取り組みの一環として開催したもの。

 

質疑応答では、年次有給休暇の使用者の時季指定や36協定締結時における過半数代表者の適正な選出、フレックスタイム制度の取り扱いや勤務間インターバル制度など多くの質問が挙がった。

 


詳しくは日本労働組合総連合会のWEBサイト

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