━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2017／3／23
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会員の皆さま、こんにちは！
いつもご愛読ありがとうございます。

まだまだコートなしでは寒い日もありますが、
桜の開花時期が気になる頃になりました。

予報では東日本ではおおむね平年並み、西日本は平年より
少し遅くなる見込みのようです。

さて、桜といえばやはりお花見を連想してしまいます。
そして、大人数でお花見をする場合、幹事役の存在は欠かせません。

某大手自動車メーカーの元人事担当役員の方の談話によると、
その企業の求める人材像はズバリ、

☆「お花見の幹事がうまくできる人材」だそうです。

自動車メーカーは社外の関係先が非常に多く、
関係先のプレイヤーをうまくまとめあげる力が必要であり、
花見の幹事に求められる力と相通じる点が多いとのことでした。

社内においても同様に、個性豊かなプレーヤー達をまとめ、
チームとしての成果を出すことが求められる、
プレイングマネージャーとも共通点は多々あります。

参加者の親睦を深め、楽しく愉快なお花見にするためには、
幹事役の企画力、計画力、調整力、段取り力、リーダーシップ力の他、
関係者を巻き込んで場を盛り上げていく力も必要です。

プレイングマネージャーにも通じる「幹事の仕事」を、
そのような視点で見直してみるのもよいかもしれません。

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4回目：11月10日（金）
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【研修内容の一部】
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　◎人はなぜカウンセリングで本心を話せるのか
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　◎カウンセリング手法から学ぶ面談スキル
　　・本音を引き出す質問のスキル
　　・モチベーションを上げるリフレーミングスキル

【日　程】5月25日（木）10：00〜17：00 (6時間<休憩1時間>)
【講　師】大野陽子（おおの ようこ）氏
　　　　　日本産業カウンセラー協会認定 産業カウンセラー/キャリアコンサルタント
【会　場】新宿会場
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