「人材の活用」「従業員の教育」「人事制度」等について、事例満載の記事や専門知識が深まるコラム等を展開。自社の活性化や雇用管理のヒントに！

「人材の活用」「従業員の教育」「人事制度」等について、事例満載の記事や専門知識が深まるコラム等を展開。自社の活性化や雇用管理のヒントに！

＊一部記事の閲覧および機能をご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。会員登録はこちら

「経営者やパート従業員の意識」等について、さまざまなデータを作成。労働市場の現状が分かります。

＊一部記事の閲覧および機能をご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。会員登録はこちら

「平均時給 の検索」「時給の平均や動向」等について、データを作成。労働市場の現状が分かります。

＊一部記事の閲覧および機能をご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。会員登録はこちら

アイデム人と仕事研究所では、「ビジネスマナーのブラッシュアップ」「新入社員の戦力化」「職種別・階層別の知識・スキルアップ」等につながる研修を開催しています。

＊一部記事の閲覧および機能をご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。会員登録はこちら

新宿・新橋・横浜・オンライン開催の2025年　新入社員育成プログラム

  • 新宿・新橋・横浜・オンライン開催の2025年　新入社員育成プログラム

「入社直後」「入社数ヶ月後」、2段階に分けた総合的なプログラムです。
「ディスカッション」「ロールプレイング」「個別発表」が主体。理解するだけでなく、行動できるように徹底指導！

社会人として求められるスキルを、各コースに凝縮。学生から社会人へと意識を切り替えるとともに、働くための土台を整え、これからの成長を支えます。社会人として求められるスキルを、各コースに凝縮。学生から社会人へと意識を切り替えるとともに、働くための土台を整え、これからの成長を支えます。
お申し込みは下記のコース一覧から！
FAXでもお申し込みいただけます

新入社員研修

�／憩�社員研修　2日間コース（ビジネスマナー＆コミュニケーション＆仕事の進め方）

学生時代とは違う、仕事の場で求められる「コミュニケーション」の本質とイロハを学ぶとともに、組織の一員として求められる「仕事の進め方」の基本を学びます。

�⊃憩�社員研修　3日間コース（ビジネスマナー＆コミュニケーション＆仕事の進め方＆レジリエンス）

「仕事」とは？「作業」とは？「仕事」の本当の意味を知ることで「仕事」に取り組む姿勢、主体的な行動を促します。
また、失敗を恐れずに挑戦し続けるマインド、壁にぶつかり凹んでも自分で起き上がるヒントとして「レジリエンス」の基本をお伝えします。

集合研修
コース名 会場 開催日程 研修時間 受講料
新入社員研修　2日間コース 新宿
新宿B
新橋
横浜		 2025年
4月2日（水）、3日（木）
2025年
4月7日（月）、8日（火）
※ 7〜8日は新宿会場のみ		 10時～17時
（休憩1時間）		 41,800円
（税込）
新入社員研修　3日間コース 新宿
新宿B
新橋
横浜		 2025年
4月2日（水）、3日（木）、4日（金）
2025年
4月7日（月）、8日（火）、9日（水）
※ 7〜9日は新宿会場のみ		 10時～17時
（休憩1時間）		 55,000円
（税込）
オンライン研修
コース名 研修形態 開催日程 研修時間 受講料
【オンライン】
新入社員研修　2日間コース		 オンライン
（参加型）		 2025年
4月2日（水）、3日（木）		 10時～17時
（休憩1時間）		 33,000円
（税込）
【オンライン】
新入社員研修　3日間コース		 オンライン
（参加型）		 2025年
4月2日（水）、3日（木）、4日（金）		 10時～17時
（休憩1時間）		 44,000円
（税込）

新入社員ステップアップ研修

入社数か月後までを職場での役割、実務スキル、メンタルの面で振り返ります。
他社の新入社員と触れ合うことで共感や刺激を受けるとともに、これから与えられる仕事と自身の成長に対し、期待感と自己効力感を育みます。

コース名 会場 開催日程 研修時間 受講料
新入社員研修ステップアップコース 新宿 2025年
7月18日（金）、
10月3日（金）		 10時～17時
（休憩1時間）		 22,000円
（税込）
オンライン 2025年
8月26日（火）		 10時～17時
（休憩1時間）		 22,000円
（税込）
お申し込みは下記のコース一覧から！
FAXでもお申し込みいただけます
人気記事ランキング

ヒトがあつまる職場／田中和彦

[第8回「ヒトがあつまる強い組織に共通するものは？」]
企業は、ずっと同じ人たちで運営していくことはできません。人が辞めても、また入ってくる職場について考察します。

判例に学ぶ労使トラブルの処方箋／岡正俊

[中途採用者の内定取消〜O社事件（東京地裁H16.6.23判決、労判877号13頁）〜]
近年、労働関係の訴訟は社会的関心が高まり、企業にとって労使トラブル予防の重要性は増しています。判例をもとに、裁判の争点や予防のポイントなどを解説します。

時事トピックス

[新卒入社3年以内の離職率、高卒38.4％、大卒34.9％]
人事労務関連のニュースの中から、注目しておきたいものや社会の動向を捉えたものなどをピックアップしてご紹介します。
注目のコンテンツ

人と仕事研究所Facebook