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人材育成のツボ一覧

  • 人材育成のツボ一覧

教育・研修部門のスタッフが持ち回りで、人材育成をテーマに業務で感じたことなどをつづります。

2025年05月15日NEW「工程表の作成をお願いします!」で仕事力を測り、高める
あらゆる仕事に必要な設計図と工程表   日頃、仕事をするときに、工程表を活用していますか?  仕事の完了から逆算して業務を遂行する上で、とても重要で便利な…続きを読む
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2025年04月10日研修の効果測定に、受講者アンケートは意味がない?
1年以内に新卒者の半数以上が退職  私の仕事は、担当しているお客様のニーズをお聞きし、研修など人材育成プランの企画をしています。その中で最も多いテーマは管理職…続きを読む
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2025年03月13日お客様は神様? 理不尽なクレームから従業員の心を守る
 近年、カスタマーハラスメント(カスハラ)は、組織における深刻な問題となっています。顧客からの過剰な要求や不当な言動、暴力的な態度が従業員に精神的・身体的な…続きを読む
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2025年02月13日人材育成における研修の役割とは?
 私は自社媒体である求人広告の営業社員と共に行動する機会が多いため、彼らの商談の席で主に人事担当者や経営者の皆様からお話を伺う場面がしばしばあります。 求人…続きを読む
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2025年01月16日敬語って必要なの?〜正しい言葉遣いが必要な理由〜
 新入社員研修やマナー研修に参加されている受講生の様子を見ていて、「敬語が苦手」という声をよく聞きます。また研修提案にあたり、若手社員への課題としてよく話題…続きを読む
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2024年12月05日曖昧な指示やイメージを伝えるだけでは部下は混乱します!
 管理職研修を実施すると、そこに参加される多くの管理職の方のお悩みとして多いのが部下とのコミュニケーションです。  組織として日常的に業務を進める中で、上司…続きを読む
2024年11月07日イキたキャリアパスが、社員を成長させる
「七五三現象」から「五四四現象」へ  大学を卒業して3年以内に離職する人が16年ぶりに高水準になっています。先月25日に公表された厚生労働省(新規学卒就職者の離…続きを読む
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2024年10月10日中堅社員は「イエスマン」であるべき?
 人材育成プランナーとして仕事をさせていただいている中で、中堅社員の育成についてお客様から相談を受ける機会がよくあります。今回はその中堅社員にスポットを当て…続きを読む
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2024年09月12日まだまだ!成長を止めないシニアスタッフ〜教育での注意ポイント〜
 人生100年時代と言われる昨今、高齢者の4人に1人が仕事に就いていると言われています。人手不足という状況下、今後、職場に高齢者が後輩として入社してくることも考…続きを読む
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2024年08月08日「管理職なんてワタシにはムリ!」女性社員が管理職を目指すために必要なことは?
 2010年に日本政府が第3次男女共同参画基本計画として「2020年までに指導的地位に占める女性の割合を30%まで押し上げる」との目標を設定し、早くも14年目を迎えてい…続きを読む
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