「人材の活用」「従業員の教育」「人事制度」等について、事例満載の記事や専門知識が深まるコラム等を展開。自社の活性化や雇用管理のヒントに！

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「経営者やパート従業員の意識」等について、さまざまなデータを作成。労働市場の現状が分かります。

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「平均時給 の検索」「時給の平均や動向」等について、データを作成。労働市場の現状が分かります。

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アイデム人と仕事研究所では、「ビジネスマナーのブラッシュアップ」「新入社員の戦力化」「職種別・階層別の知識・スキルアップ」等につながるセミナーを開催しています。

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採用後の人材を活かし、企業力を高めるお手伝い

コラム2019年4月1日の法改正で、年次有給休暇が年10日以上付与される従業員を対象に、付与日(基準日)から1年以内に、年間5日を取得させることが企業に義務付けられました。

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コラムそろそろ、忘年会シーズンですね。今回のタイトルを見て、「？」と意図が分からないと感じる方もいらっしゃるかもしれません。「普通に聞くよ…だっていつも時短だから珍しいな、って思うし」という方もいるでしょ･･･

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コラム10月末、米国で開催された国際応用スポーツ心理学会で興味深いワークショップを受講してきました。タイトルは、「ACTを理解し活用し、集中力を高めてパフォーマンスを高めよう」でした。

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コラム子供のころから読書が好きだった石橋紀夫さん（仮名・45歳）は、新卒で印刷会社に就職した。以来20数年間、営業マンとして働き続けてきた。「5年前、社長が代替わりしました。今の社長は3代目です。気さくな方な･･･

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コラム一般的に若手社員と言われるのは、新卒入社３〜５年目ぐらいでしょうか。企業様によって社員の年齢構成は異なり、「若手」と呼ばれるくくりは様々かもしれません。入社３〜５年目になると、それなりに業務もこな･･･

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コラム突然ですが、下記12の質問項目について、自分が勤めている会社を思い浮かべながら「どう答えるか」を考えてみてください。

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コラム最近、関東でも台風で大災害が起きている。温暖化などによる気候変動の影響だろうか。栃木県の佐野で川が氾濫した。被災住宅のボランティアに入った外国人が「同じ人間だから、大変なときに手伝いに来た」と言っ･･･

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コラム人事労務関連のニュースの中から、注目しておきたいものや社会の動向を捉えたものなどを月ごとにピックアップしてご紹介します。

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新着情報
労働時事ニュース
人と仕事研究所主催　セミナー情報

開催間近のセミナー

2019年11月27日 開催NEW
第一印象アップ！電話応対の基礎トレーニング（奈良）
2019年12月4日 開催NEW
まずはここから！基本ビジネスマナー（大阪）
2019年12月5日 開催NEW
同一労働同一賃金対策 アドバンスセミナー　〜賞与・退職金、不利益変更の考え方〜 （新宿）
  • 東日本
  • 西日本
  • 新卒社員向け
2019年12月10日 開催NEW
【無料体験会】多国籍社会に備える！外国人労働者の現状と「ニホンゴ」コミュニケーション・マネジメント
2019年12月11日 開催NEW
社会人力アップ！マナー完全装備セミナー（新宿）
2019年12月12日 開催NEW
実践！採用から退職までの社会保険（給付編）
2019年12月17日 開催NEW
電話応対基礎セミナー
2020年1月15日 開催NEW
社会人力アップ！マナー完全装備セミナー（新宿）
2020年1月21日 開催NEW
電話応対基礎セミナー
2020年1月22日 開催NEW
職場適応力を高める中途採用社員導入研修（新宿）
2020年1月24日 開催NEW
外国人材を職場に定着させる「ニホンゴ」コミュニケーション＆マネジメント
2020年1月28日 開催NEW
2019-2020法改正のポイントと対応
2019年12月10日 開催NEW
よく分かる！困った社員への適切な実務対応法（大阪）
2019年12月11日 開催NEW
派遣事業者のための同一労働同一賃金/働き方改革関連法対策セミナー
2020年1月21日 開催NEW
第一印象アップ！電話応対の基礎トレーニング（大阪）
2020年4月2日 開催NEW
【関東】新入社員研修ビジネスマナーコース（新宿・神田・横浜）
2020年4月3日 開催NEW
【関東】新入社員研修 仕事の進め方コース（新宿・神田・横浜）
2020年4月6日 開催NEW
【関東】新入社員研修 コミュニケーション＆レジリエンスコース（新宿・神田・横浜）
2020年4月2日 開催NEW
【関西】新入社員3日間研修“職場で必要とされる社員になる”（大阪）
2020年4月2日 開催NEW
新入社員3日間研修“社会人力とレジリエンス力を鍛える”（大阪）
2020年4月2日 開催NEW
新入社員2日間研修（大阪）
2020年4月6日 開催NEW
新入社員研修“基本ビジネスマナー”
2020年7月17日 開催NEW
【関東】新入社員ステップアップ研修（新宿）
2019年7月10日 開催
【関西】新入社員ステップアップ講座（大阪）

マネジメント悩み相談室／田中和彦2019年11月14日

第44回「なぜ部下の仕事を手伝ったのに感謝されないの？」
第44回「なぜ部下の仕事を手伝ったのに感謝されないの？」マネジメントに関する悩みについての解決策を示したり、対処法などを解説します。（2019年11月14日）…続きを読む
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【企業に聞く】人が活きる組織2019年11月21日

株式会社Phone Appli／最先端のオフィスやツールを整備　働きやすさの実現や採用活動を促進
株式会社Phone Appli／最先端のオフィスやツールを整備　働きやすさの実現や採用活動を促進やる気を引き出す仕組みや教育制度などの人事施策、働きやすい職場環境の実現など、人に関する企業事例を紹介します。（2019年11月21日）…続きを読む
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ココロの座標2019年11月21日

第44回「災害PTSDでうつ病になった」
第44回「災害PTSDでうつ病になった」人の心が引き起こすさまざまなトラブルを取り上げ、その背景や解決方法、予防策などを探ります。（2019年11月21日）…続きを読む
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シゴトの風景2019年11月7日

第92回「ゲイの生きる道」
第92回「ゲイの生きる道」働く個人にこれまでのキャリアや仕事観を聞き、企業が人を雇用する上で考えなければならないことを探ります。（2019年11月7日）…続きを読む
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マナバンク〜学びのヒント〜2019年11月21日

社員の自主的な行動で、会社の被害を防ぐ
社員の自主的な行動で、会社の被害を防ぐビジネスパーソンが抱えるさまざまな課題について、解決やキャリアアップにつながるヒントを学びます。（2019年11月21日）…続きを読む
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人材育成のツボ2019年11月7日

「ONE TEAM」ラグビー日本代表にあやかる　一人一人が主役のチームづくり
「ONE TEAM」ラグビー日本代表にあやかる　一人一人が主役のチームづくりアイデムの人材育成・研修部門の担当者が、日々の業務やお客さまとの対話から感じたことなどをつづります。（2019年11月7日）…続きを読む
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人材育成のツボ2019年12月5日

若手社員の未来を育てる
若手社員の未来を育てるアイデム人と仕事研究所の研修部門の所員が、日々の業務やお客さまとの対話から感じたことなどをつづります。(2019年12月5日）…続きを読む
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monthly時事トピックス2019年11月7日

新規学卒就職者の3年以内の離職率　高卒39.2％・大卒32.0％
新規学卒就職者の3年以内の離職率　高卒39.2％・大卒32.0％人事労務関連のニュースの中から、注目しておきたいものや社会の動向を捉えたものなどを月ごとにピックアップしてご紹介します。(2019年11月7日）…続きを読む
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シゴトの風景2019年12月5日

第93回「45歳のクロスロード」
第93回「45歳のクロスロード」働く個人にこれまでのキャリアや仕事観を聞き、企業が人を雇用する上で考えなければならないことを探ります。（2019年12月5日）…続きを読む
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労働トレンド一問一答2019年12月5日

エンプロイー・エクスペリエンス
エンプロイー・エクスペリエンス労働関連のトレンド用語を解説します。(2019年12月5日）…続きを読む

労働トレンド一問一答2019年11月28日

リテンション
リテンション労働関連のトレンド用語を解説します。(2019年11月28日）…続きを読む

monthly時事トピックス2019年12月5日

平成30年度の年休取得日数9.4日、取得率52.4％
平成30年度の年休取得日数9.4日、取得率52.4％人事労務関連のニュースの中から、注目しておきたいものや社会の動向を捉えたものなどを月ごとにピックアップしてご紹介します。(2019年12月5日）…続きを読む
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マナバンク〜学びのヒント〜2019年11月14日

携帯電話がなかったころ、恋愛で苦労したこと
携帯電話がなかったころ、恋愛で苦労したことビジネスパーソンが抱えるさまざまな課題について、解決やキャリアアップにつながるヒントを学びます。（2019年11月14日）…続きを読む
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感情をコントロールする方法／笠原彰2019年11月28日

第9回「ACT（アクト）で感情をコントロールする」
第9回「ACT（アクト）で感情をコントロールする」怒りや妬みなどの負の感情のコントロールを学ぶことは、メンタルを強くし、仕事の成果や自己成長につなげることができます。メンタルトレーニングの考え方をベー…続きを読む
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労働トレンド一問一答2019年11月21日

ハラスメント規制法
ハラスメント規制法労働関連のトレンド用語を解説します。(2019年11月21日）…続きを読む

労働ニュースに思うこと2019年11月28日

忘年会に来た女性社員に「今日、子供は大丈夫なの？」と聞いていないか？
忘年会に来た女性社員に「今日、子供は大丈夫なの？」と聞いていないか？個人の働き方や企業の人事労務、行政の労働施策など、労働に関するニュースを取り上げ、課題の解説や考察、所感などをつづります。(2019年11月28日）…続きを読む
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労働トレンド一問一答2019年11月14日

RPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）
RPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）労働関連のトレンド用語を解説します。(2019年11月14日）…続きを読む

マンガ・ワーママ人事課長キノコさん2019年11月14日

第20回　Ｗワークの労働時間管理　時間外割増賃金は“後に契約した”企業が払う？
第20回　Ｗワークの労働時間管理　時間外割増賃金は“後に契約した”企業が払う？私、森野キノコ。ワーママ人事課長として、職場で家庭で奮闘中。今月は、ダブルワークや副業をしている労働者の労働時間のカウント方法や時間外割増賃金について…続きを読む

労働トレンド一問一答2019年11月7日

人生100年時代
人生100年時代労働関連のトレンド用語を解説します。(2019年11月7日）…続きを読む

実務で役立つ労働法／田代英治2019年11月28日

第33回 年次有給休暇5日・時季指定義務の運用確認
第33回 年次有給休暇5日・時季指定義務の運用確認労働関連法で実務に直結した部分をクローズアップし、分かりにくい点や対応策などを解説します。(2019年11月28日）…続きを読む
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