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採用後の人材を活かし、企業力を高めるお手伝い

コラム最近、学校の授業などでも取り入れられている「アクティブ・ラーニング」や「アクション・ラーニング」などの教育手法。教師が一方的に教えるのではなく、生徒同士の気づきや考えを最大限に活かす教え方、学び方・・・

コラム前回は「評価シート」を作成する際の項目について、「成果」「スキル」「姿勢・態度」の3つの構成がシンプルでお勧めとお伝えしました。「成果」は短期的な業績につながり、「スキル」は長期的な会社の成長につな・・・

コラム思いつき、取りあえずでモノゴトを始めていませんか? 始める前に、「目的、目標を達成できる」明確なゴールを描いていますか?

コラム2018年7月13日、総務省統計局は平成29年就業構造基本調査を公表しました。この調査は、国民の就業及び不就業の状態を調査し、全国及び地域別の就業構造に関する基礎資料を得ることを目的とし、昭和31年から57年ま・・・

コラム過去に公開したコンテンツや情報を、テーマに沿ってピックアップしたり、社会の動きにマッチしたものなどをご紹介します。

コラムディスカウントストアチェーンのシステム管理部門に勤務する熊谷治朗さん(仮名・40歳)はリーダー職に就いているが、最近、チームメンバーのことで頭を悩ませている。1カ月ほど前に異動してきたAさんと、半年前・・・

コラム改正法により派遣期間の制限が3年となり、平成30年9月30日以降、順次期間制限を迎えます。前回に続き、改正法にのっとった実務運用上のポイントを整理します。

コラム人事労務関連のニュースの中から、注目しておきたいものや社会の動向を捉えたものなどを月ごとにピックアップしてご紹介します。

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職場の問題解決に必須 「思考の質」「行動の質」を高めるマネージャー研修
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中核的人材の役割認識を促す!中堅社員研修
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“折れない”若手にさせる!コミュニケーション&仕事力レッスン(新宿)
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【浜松開催】働き方改革関連法対策セミナー(浜松)
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誰でも成果が出せる究極のメソッド やり抜く力「GRIT」(新宿)
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ミスマッチ解消Wセミナー(第一部・第二部)アイデムビジネスセミナー(柏)
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