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採用後の人材を活かし、企業力を高めるお手伝い

コラム最近、関東でも台風で大災害が起きている。温暖化などによる気候変動の影響だろうか。栃木県の佐野で川が氾濫した。被災住宅のボランティアに入った外国人が「同じ人間だから、大変なときに手伝いに来た」と言っ・・・

コラム子供のころから読書が好きだった石橋紀夫さん(仮名・45歳)は、新卒で印刷会社に就職した。以来20数年間、営業マンとして働き続けてきた。「5年前、社長が代替わりしました。今の社長は3代目です。気さくな方な・・・

コラム2019年4月1日の法改正で、年次有給休暇が年10日以上付与される従業員を対象に、付与日(基準日)から1年以内に、年間5日を取得させることが企業に義務付けられました。

コラム10月末、米国で開催された国際応用スポーツ心理学会で興味深いワークショップを受講してきました。タイトルは、「ACTを理解し活用し、集中力を高めてパフォーマンスを高めよう」でした。

コラム一般的に若手社員と言われるのは、新卒入社3〜5年目ぐらいでしょうか。企業様によって社員の年齢構成は異なり、「若手」と呼ばれるくくりは様々かもしれません。入社3〜5年目になると、それなりに業務もこな・・・

コラムそろそろ、忘年会シーズンですね。今回のタイトルを見て、「?」と意図が分からないと感じる方もいらっしゃるかもしれません。「普通に聞くよ…だっていつも時短だから珍しいな、って思うし」という方もいるでしょ・・・

コラム人事労務関連のニュースの中から、注目しておきたいものや社会の動向を捉えたものなどを月ごとにピックアップしてご紹介します。

コラム突然ですが、下記12の質問項目について、自分が勤めている会社を思い浮かべながら「どう答えるか」を考えてみてください。

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