「人材の活用」「従業員の教育」「人事制度」等について、事例満載の記事や専門知識が深まるコラム等を展開。自社の活性化や雇用管理のヒントに!

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採用後の人材を活かし、企業力を高めるお手伝い

コラム人事労務関連のニュースの中から、注目しておきたいものや社会の動向を捉えたものなどを月ごとにピックアップしてご紹介します。

コラム新しい年度に入って2つの部署を兼務することになり、急に出席すべき会議の数が増えてきました。定例会議のほかに企画会議や営業の進捗会議など、朝から夜まで複数の会議に出席するだけで終わりという日もあります。

コラム海外の流通会社でエリア・マネジャーとなって5年、西村奈々さん(仮名・33歳)は帰国を考え始めているという。「理由は、両親の高齢化と将来に対する不安です」

コラム日々のニュースの中に、この言葉が出なかった日はいつだったろうというほど、問題となっている過労死。今や海外でも「karoshi」で通じてしまいます。これとセットでよくでてくるのが「長時間労働」「過重労働」で・・・

コラム私たちは、職場でコミュニケーションが大切だということはよく知っています。では、知っているだけではなく、実際に効果的なコミュニケーションがとれているでしょうか。それはとても難しいことと言えます。

コラムこんにちは。林博之です。前回、教え上手な人は相手の立場に立って教えることのできる人、つまり「相手本位」な人であるとお伝えしました。では、「相手本位」の教え上手は、具体的にどんな方法で教えているので・・・

コラム2016年末より宅配最大手、ヤマト運輸のドライバーの業務過多や人手不足の問題が報道され、注目を集めています。業務過多の主な原因は、インターネット通販の拡大による荷物の急増です。

コラムパートアルバイトさんの求人・定着にお困りの現場に行くのが私の仕事。私がお手伝いしている現場では、1カ月当たりの応募者数が4倍に増えているところがあったり、辞める人数が減ったりなど、うれしいご報告をい・・・

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