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オンライン研修

旬のテーマやLIVE型配信が特徴のオンライン研修です!


パソコン・スマートフォンなどで受講できる
オンライン研修です。
目の前で研修を受けているかのような
Live配信型研修をラインナップ。

自宅やオフィスに居ながら、人材教育・育成が可能です。
ビジネスマナーや労務管理実務など様々なカリキュラムを提供しています。

オンライン研修には以下の2つのタイプがあります。

参加型…講師や受講者とコミュニケーションをとりながら進む、実践的な研修です。
視聴型…講師の話を聴講する、知識取得をメインとした研修です。
   (疑問点への質問は可能です。)

※満席状況等は、コース名をクリック後、お申し込みフォームにてご確認ください

講座記号 コース名 配信時間 開催日程 備考
WE1 新入社員スタートアップ講座
ビジネスマナー編
13:30〜14:30 2020年
4月24日(金)
視聴型 Live配信
WE2 緊急時に対応する・備える
労務管理
14:00〜16:00 2020年
4月22日(水)
視聴型 Live配信
WE3 新入社員の好スタートをサポートする!
メンタルヘルス・マネジメント研修
13:30〜15:00 2020年
4月28日(火)
視聴型 Live配信
WE4 新入社員が活躍する!効果的な指導法 14:00〜16:00 2020年
5月14日(木)
視聴型 Live配信
WE5 採用から退職までの社会保険(取得・喪失編) 14:00〜16:00 2020年
5月21日(木)
視聴型 Live配信
WE6 オンラインで応募者を見極める!WEB求人&リモート面接の具体策 10:00〜12:00 2020年
6月5日(金)
参加型 Live配信
WE7 定着率をグッと引き上げる!「応募受付」から「入社後」の関わり方 14:00〜16:00 2020年
6月5日(金)
参加型 Live配信
WE8 オンライン版
まずはここから!基本ビジネスマナー
14:00〜16:00 2020年
5月27日(水)満席
6月22日(月)
参加型 Live配信
WE17 社会人力アップ!「ビジネスマナーの土台」を学べるセミナー 13:00〜17:00 2020年
6月26日(金)
参加型 Live配信
WE14 図解!いちばんやさしい
「会社の数字の読み方」
13:30〜16:30 2020年
6月24日(水)
視聴型 Live配信
WE16 未払い残業代問題から守る労務管理 13:30〜16:30 2020年
6月17日(水)
視聴型 Live配信
WE15 パワハラにならない!部下の成長を促す指導法 13:30〜16:30 2020年
6月23日(火)
視聴型 Live配信
WE18 よく分かる!困った社員への適切な実務対応法 13:30〜16:30 2020年
7月15日(水)
視聴型 Live配信
WE19 すぐにできる!お店のファンを取りもどす販促術 14:00〜16:00 2020年
7月20日(月)
視聴型 Live配信
WE20 マスク姿でもお客様に気持ちが伝わる接客術 14:00〜16:00 2020年
7月21日(火)
視聴型 Live配信
WE23 オンライン版 電話応対基礎研修 14:00〜16:00 2020年
7月28日(火)
参加型 Live配信
WE24 採っても良い人、悪い人を見抜く“オンライン”採用面接ノウハウ 14:00〜16:00 2020年
7月29日(水)
視聴型 Live配信
L3 【オンライン】同一労働同一賃金対策セミナー 14:00〜17:00 2020年
9月10日(木)
視聴型 Live配信
WE9 【動画版】
新入社員スタートアップ講座 ビジネスマナー編
60分 - 動画販売
WE10 【動画版】
緊急時に対応する・備える 労務管理
120分 - 動画販売
WE11 【動画版】
新入社員の好スタートをサポートする!メンタルヘルス・マネジメント研修
120分 - 動画販売
WE12 【動画版】
新入社員が活躍する!効果的な指導法
120分 - 動画販売
WE13 【動画版】
採用から退職までの社会保険(取得・喪失編)
120分 - 動画販売
WE22 【動画版】
未払い残業代問題から守る労務管理
180分 - 動画販売
WE21 【動画版】
図解!いちばんやさしい「会社の数字の読み方」
180分 - 動画販売

新入社員研修

社会人としての土台を作り、確かな成長を支える


新卒の新入社員を対象としたプログラムです。

組織の一員として恥ずかしくない 「ビジネスマナー」
職場の上司や先輩、顧客から信頼される「コミュニケーション力」

これら社会人としての基礎に加え、
厳しい状況に陥っても力を発揮できる「レジリエンス力」が
身に付くアイデムオリジナルのカリキュラムです。

「入社時」「入社3ヵ月後」の2段階で
貴社の未来を担う新入社員のスムーズな戦力化を図ります。


※満席状況等は、コース名をクリック後、お申し込みフォームにてご確認ください

講座記号 コース名 会場 開催日程 備考
NE1 新入社員研修 ビジネスマナーコース 新宿
横浜
神田
2020年
4月2日(木)中止

【新宿追加開催】
5月27日(水)
6月2日(火)
4月の新入社員研修はセット受講がお得!

★2コース受講(1コースあたり5,500円お得
 同時受講はこちら

 同時受講はこちら

 同時受講はこちら


★3コース受講(1コースあたり8,066円お得
3コースセット受講はこちら
NE2 新入社員研修 仕事の進め方コース 新宿
横浜
神田
2020年
4月3日(金)中止

【新宿追加開催】
5月28日(木)
6月3日(水)
NE3 新入社員研修 コミュニケーション&レジリエンスコース 新宿
横浜
神田
2020年
4月6日(月)中止

【新宿追加開催】
5月29日(金)
6月4日(木)
NE4 新入社員研修 ステップアップコース 新宿 2020年
7月17日(金)

【セット受講がお得!】
4月の新入社員研修は全3コース組み合わせ自由!貴社の教育体制に合わせて必要なコースを選べるので、より効果的な新人教育が可能になります。選択コースが増えるほど受講料もお得に。

2コースセット受講
コース名 日程(2020年) 受講料(税込) 備考
ビジネスマナー+仕事の進め方コース 4/2(木)中止
4/3(金)中止

【新宿追加開催】
5/27(水)
5/28(木)

6月2日(火)
6月3日(水)
44,000円 1コースあたり5,500円お得
ビジネスマナー+コミュニケーション&レジリエンスコース 4/2(木)中止
4/6(月)中止

【新宿追加開催】
5/27(水)
5/29(金)

6月2日(火)
6月4日(木)
仕事の進め方コース+コミュニケーション&レジリエンスコース 4/3(金)中止
4/6(月)中止

【新宿追加開催】
5/28(木)
5/29(金)

6月3日(水)
6月4日(木)

3コースセット受講
コース名 日程(2020年) 受講料(税込) 備考
ビジネスマナー+仕事の進め方コース+コミュニケーション&レジリエンスコース 4/2(木)中止
4/3(金)中止
4/6(月)中止

【新宿追加開催】
5/27(水)
5/28(木)
5/29(金)

6月2日(火)
6月3日(水)
6月4日(木)
58,300円 1コースあたり8,066円お得
※受講者1名につき、異なるコースを複数お申し込みいただいた場合。1つのコースを複数名お申し込みいただいても割引の対象にはなりません。

若手社員研修

ディスカッションとワークで鍛える


これから自社の大きな戦力として期待する
入社3-5年目の若手社員向けのプログラムです。

与えられた業務を全うできるようになってきた今だからこそ、
会社は「期待をする」だけではなく
「期待に応えられる」社員として育成していかなければなりません。

慣れてきた仕事に対し、改めて基本を見直すとともに
今後に必要なスキルを身につけ、1つ上のステージへ。

業種・職種を問わず、
若手社員ならではの不安や悩みを共有しながら
仕事をしていく上で必要なスキルを
ディスカッション・ワークを中心に鍛えます。

※満席状況等は、コース名をクリック後、お申し込みフォームにてご確認ください

講座記号 コース名 会場 開催日程 備考
YE1 若手社員研修 新宿 2020年
5月21日(木)
7月14日(火)
 

中堅社員研修

磨くのは、
考え方、伝え方、教え方、体の動かし方


組織の次世代を担う入社5-7年目の
中堅社員向けのプログラムです。

中堅社員は、信頼して仕事を任せられる存在である一方、
慣れや安定からマンネリ化に陥りやすい面があります。

また、後輩や部下への指導機会が増えるとともに、
上司への調整力がスキルとして求められます。

そんな中堅社員に必要なのは、
部下と上司の橋渡し役ならではの
「考え方」「伝え方」「教え方」「体の動かし方」。

他社の中堅社員とともに受講する緊張感の中で、
刺激を受けながらスキルを学び、
組織の中核的人材としての自覚と行動を促します。

※満席状況等は、コース名をクリック後、お申し込みフォームにてご確認ください

講座記号 コース名 会場 開催日程 備考
ME1 中堅社員研修 新宿 2020年
2月7日(金)
6月17日(水)
8月26日(水)
 

管理職研修

スタッフの力を引き出し、組織力を上げる


現場リーダー、店舗責任者、マネージャーなど
管理・監督者向けのプログラムです。

仕事の成果を上げるには、組織力の向上が不可欠です。
そのためには、スタッフ一人一人に
持てる力を最大限発揮してもらわなければなりません。

管理・監督者は、スタッフが「どんな意識で働いているのか」
「どんな働き方を望んでいるのか」を探り、
成果の出せる環境を作っていく必要があります。

スタッフの力を引き出せるかどうかは、
管理・監督者の手腕にかかっています。

※満席状況等は、コース名をクリック後、お申し込みフォームにてご確認ください

講座記号 コース名 会場 開催日程 備考
MG1 初級 管理職研修 新宿 2020年
2月6日(木)
5月26日(火)
7月9日(木)
 
MG2 中級 管理職研修 新宿 2020年
2月7日(金)
6月25日(木)
8月7日(金)
 
MG3 上級 管理職研修 新宿 2020年
2月20日(木)
7月9日(木)
9月11日(金)

ビジネスマナー・コミュニケーション研修

ビジネスマナー研修
100 - 1=0


これは、アイデムのビジネスマナー研修で最も大事にしている考え「接遇の公式」です。
お客様に対してたった1人の悪い対応(?1)が、会社組織全体(100)のイメージを悪くさせてしまう(=0)、
ということを端的に表しています。
この考え方を研修の冒頭に伝えることで、受講者一人ひとりの当事者意識を高め、ビジネスマナーの会得を目指します。

コミュニケーション研修
社内で目標達成に向けて、円滑に仕事を進めたり、お客様との信頼関係を構築する上でコミュニケーションが果たす役割は非常に大きいです。
自分以外の価値観を持った相手と良好なコミュニケーションを取るために「話す」と「聴く」の
2本柱を中心にビジネスに必須のコミュニケーション力を養います。

※満席状況等は、コース名をクリック後、お申し込みフォームにてご確認ください

講座記号 コース名 会場 開催日程 備考
B26 社会人力アップ!マナー完全装備セミナー 新宿 2020年
1月15日(水)
2月19日(水)
3月18日(水)
4月16日(木)中止
5月14日(木)中止
6月16日(火)
7月15日(水)
8月25日(火)
9月24日(木)
10月20日(火)
11月12日(木)
12月9日(水)

2021年
1月21日(木)
2月16日(火)
3月11日(木)
 
H6 電話応対基礎セミナー 新宿 2020年
1月21日(火)
2月13日(木)
3月10日(火)
4月22日(水)中止
5月19日(火)中止
6月11日(木)中止
7月21日(火)
8月20日(木)
9月16日(水)
10月15日(木)
11月18日(水)
12月15日(火)

2021年
1月14日(木)
2月10日(水)
3月17日(水)
 
D1 聴く力&伝える力 仕事で使えるコミュニケーショントレーニング 新宿 2020年
2月5日(水)
6月10日(水)中止
9月17日(木)
 

目的別研修

「知っている」だけでなく「できる」へ


中途社員の「即戦力化」
自社サービスへの「クレーム対応」
OJTトレーナーには「指導力」
総務には「法改正」や「働き方改革」への対応

職種やおかれた立場によって各々が抱える問題は多種多様です。

課題に対する知識・考え方・捉え方を学ぶため
専門家がピンポイントで徹底指導。

企業の発展は、一人ひとりの成長にかかっています。

※満席状況等は、コース名をクリック後、お申し込みフォームにてご確認ください

講座記号 コース名 会場 開催日程 備考
D6 職場適応力を高める中途採用社員導入研修 新宿 2020年
4月15日(水)中止
5月12日(火)中止
 
S49 自立型社員に成長させる!OJTトレーナー研修 新宿 2020年
3月11日(水)
5月15日(金)中止
7月16日(木)
 
S86 若手の本音を引き出し、本気にさせる!3つの面談テクニック 新宿 2020年
3月12日(木)
 
D2 基礎から学べるロジカルシンキング研修 新宿 2020年
2月14日(金)
 
S97 採っても良い人、悪い人を見抜く採用面接ノウハウ 新宿 2020年
2月18日(火)
7月3日(金)
9月4日(金)
 
S94 クレーム対応実践トレーニング 新宿 2020年
7月22日(水)
9月9日(水)
 
S91 簿記知識ゼロでも分かる!決算書の読み方 新宿 2020年
6月5日(金)
9月15日(火)
 
S68 実践!採用から退職までの社会保険(取得・喪失編) 新宿 2020年
5月13日(水)中止
 
D3 パワハラ対策講座?1日で学べる!「法的知識」と指導に使える「アンガーマネジメント」?  新宿 2020年
2月27日(木)
 
L1 普通の人でも「わかる!」「つかえる!」すごい問題解決ノウハウ  新宿 2020年
9月7日(月)
 

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