「人材の活用」「従業員の教育」「人事制度」等について、事例満載の記事や専門知識が深まるコラム等を展開。自社の活性化や雇用管理のヒントに!
伝わる文章の書き方〜報告書からSNSまで〜
ヒトがあつまる職場/田中和彦
事例で考える困ったときのマネジメント対応/山田真由子
デキル人が辞めない15分マネジメント術/岡本文宏
怒りを笑いに変える!クレーム対応/谷厚志
判例に学ぶ労使トラブルの処方箋/岡正俊
時事トピックス
人事労務関連ワード辞典
マンガ・ワーママ人事課長キノコさん
ココロの座標/河田俊男
【企業に聞く】人が活きる組織
労働ニュースに思うこと
人材育成のツボ
シゴトの風景
「平均時給 の検索」「時給の平均や動向」等について、データを作成。労働市場の現状が分かります。
*一部記事の閲覧および機能をご利用いただくには、会員登録(無料)が必要です。会員登録はこちらアイデム人と仕事研究所では、「ビジネスマナーのブラッシュアップ」「新入社員の戦力化」「職種別・階層別の知識・スキルアップ」等につながるセミナーを開催しています。
2016年3月卒業予定者の就職活動に関する企業調査(2015年6月状況)を発表
2016年度の新卒採用活動を行う企業の実態と動向を明らかにするために、新卒採用活動に関する調査を実施しました。
〜2016年6月状況〜
採用活動を「現在行っている」企業は55.0% 「既に終了している」企業は18.8%
内定承諾書等の提出を「求めている」企業は62.9%
うち74.0% が、期限を「1ヵ月以内」に設定
調査本文はコチラ
事例で考える困ったときのマネジメント対応/山田真由子
ココロの座標/河田俊男
人材育成のツボ