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パートタイマー白書

  • パートタイマー白書

パートタイマーの“戦力化”や“定着”の施策のヒントがたくさん詰まった『パートタイマー白書』。
“企業”と“労働者”双方にアンケート調査を実施。労使双方の“生の声”を盛り込み、パート雇用の現況を浮き彫りにしています。

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2017年09月21日平成29年版 パートタイマー白書
定着のための上司のチカラ〜信頼感とコミュニケーション〜
2016年09月07日平成28年版 パートタイマー白書
女性活躍の現状と課題 〜女性活躍推進で見えた2つめの壁〜
2015年09月28日平成27年版 パートタイマー白書
限定正社員の現状と可能性
2014年05月29日平成26年版 パートタイマー白書
若年非正規雇用者の正社員化への可能性
2013年06月26日平成25年版 パートタイマー白書
再検証 パート・アルバイトの就労意識〜今後の人材獲得の方向性を探る〜
2012年05月07日平成24年版 パートタイマー白書
眠っている労働力を掘り起こせ 〜既婚女性が働けない『本当の』理由〜
2012年03月29日平成23年版 パートタイマー白書
パート・アルバイトの可能性 〜柔軟な雇用管理で、労働力不足時代に備える〜
2012年03月29日主婦パートの雇用状況と意識の変化
パートタイマー白書の最新の調査と過去の調査でどのような違いが生じているか、比較しています。
2012年03月28日平成22年版 パートタイマー白書
変わる主婦パート 〜主婦パートの実態と今後の可能性〜
2012年03月28日平成21年版 パートタイマー白書
パート・アルバイトの戦力化 〜雇用ミスマッチの回避〜
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[第1回「自分のアイデアが形になること」]
企業は、ずっと同じ人たちで運営していくことはできません。人が辞めても、また入ってくる職場について考察します。

判例に学ぶ労使トラブルの処方箋/岡正俊

[カスハラにあった従業員から安全配慮義務違反で訴えられたら〜M事件(東京地裁H30.11.2判決)〜]
近年、労働関係の訴訟は社会的関心が高まり、企業にとって労使トラブル予防の重要性は増しています。判例をもとに、裁判の争点や予防のポイントなどを解説します。

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[正社員等、パートタイム労働者ともに不足超過が継続]
人事労務関連のニュースの中から、注目しておきたいものや社会の動向を捉えたものなどをピックアップしてご紹介します。
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