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2014年02月26日
2014年人事の課題に関するアンケート調査を実施(2014年1月)。 人と仕事研究所会員限定コンテンツです(アンケート回答者には、Amazon(R)ギフト券が当たります!)。
2014年人事の課題に関するアンケート調査を実施
【実施期間】平成26年1月29日〜2月12日
●2014年人事の課題は「従業員のモチベーション向上」が64.9%で最多。
「人材育成」「優秀な人材の確保」が59.5%と続く。
●人的戦力の確保・向上策で重要なのは、
「従業員教育による戦力化推進」が67.6%で最多。
「中途採用(若手)」45.9%、「新卒採用(大卒等)」43.2%、「非正規の採用」40.5%
と続く
●最も“教育・育成”が必要だと感じている階層は「管理職層」64.9%で最多。
一方、上記階層に“実際に力を入れて行っている”と回答した割合は43.2%にとどまる。
【調査項目】
◎2014年。今年の人事の重要な課題 について
◎人的戦力を確保・向上させる上で、今後より積極的に取り組むべき必要があると思うもの
◎教育・育成が必要と感じている階層 について
◎実際に研修等、教育・育成を行っている階層 について
【アンケート実施中!】(2014年3月12日まで)
2月のアンケートテーマは「 従業員のモチベーション 」についてです。
回答者の中から抽選で 2名様 に Amazon(R)ギフト券5000円分をプレゼント!
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