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  • 2月・3月の労働相談、引き続き「パワハラ・嫌がらせ」が最多－なんでも労働相談ホットライン（連合）

2月・3月の労働相談、引き続き「パワハラ・嫌がらせ」が最多－なんでも労働相談ホットライン（連合）

日本労働組合総連合会は、「なんでも労働相談ホットライン」2025年2月・3月の相談件数集計結果を公表した。相談件数は2月1,741件（前年同月比162件増）、3月1,403件（同113件増）だった。

【2月結果のポイント】
◆女性からの相談が5割超。年代別では、最多は50代（33.0％）、次いで40代（22.9％）。雇用形態別では、正社員（50.7％）、パートタイマー（17.5％）となった

◆業種別では、「医療・福祉」280件（23.2％）が最多、次いで「サービス業（他に分類されないもの）」219件（18.1％）となっている

◆相談内容（小項目）別では「パワハラ・ 嫌がらせ」293件（16.8％）が最多、次いで「雇用契約・就業規則」157件（9.0％）、「解雇・退職強要・契約打切」157件（9.0％）となった

【3月結果のポイント】
◆女性からの相談が5割超。年代別では、最多は50代（32.8％）、次いで40代（24.8％）。雇用形態別では、正社員（49.3％）、パートタイマー（17.3％）となった

◆業種別では、「医療・福祉」230件（23.3％）が最多、次いで「サービス業（他に分類されないもの）」217件（22.0％）となっている

◆相談内容（小項目）別では「パワハラ・ 嫌がらせ」215件（15.3％）が最多、次いで「雇用契約・就業規則」141件（10.0％）となった
●2025年2月の労働相談報告　3月の労働相談報告【PDF】

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