「人材の活用」「従業員の教育」「人事制度」等について、事例満載の記事や専門知識が深まるコラム等を展開。自社の活性化や雇用管理のヒントに!

「経営者やパート従業員の意識」等について、さまざまなデータを作成。労働市場の現状が分かります。

*一部記事の閲覧および機能をご利用いただくには、会員登録(無料)が必要です。会員登録はこちら

「平均時給 の検索」「時給の平均や動向」等について、データを作成。労働市場の現状が分かります。

*一部記事の閲覧および機能をご利用いただくには、会員登録(無料)が必要です。会員登録はこちら

アイデム人と仕事研究所では、「ビジネスマナーのブラッシュアップ」「新入社員の戦力化」「職種別・階層別の知識・スキルアップ」等につながるセミナーを開催しています。

*一部記事の閲覧および機能をご利用いただくには、会員登録(無料)が必要です。会員登録はこちら

労働時事ニュース

  • 労働時事ニュース
  • 現金給与総額(一人平均)403,490円、前年同月比3.6%増−毎月勤労統計調査 令和6年7月分<速報>(厚労省)

現金給与総額(一人平均)403,490円、前年同月比3.6%増−毎月勤労統計調査 令和6年7月分<速報>(厚労省)

厚生労働省は、毎月勤労統計調査令和6年7月分結果(速報)をとりまとめ、公表した。
 
本調査は、雇用、給与及び労働時間について、全国調査にあってはその全国的の変動を毎月明らかにすることを、地方調査にあってはその都道府県別の変動を毎月明らかにすることを目的に実施している。 
 
【結果のポイント】
◆現金給与総額(一人平均)は403,490円(前年同月比3.6%増)、うち所定内給与は265,093円(同2.7%増)、所定外給与は19,590円(同0.1%減)、所定内給与と所定外給与を合わせた、きまって支給する給与は284,683円(同2.5%増)、特別に支払われた給与は118,807円(同6.2%増)となった
 
◆<実質賃金>現金給与総額は、前年比0.4%増。きまって支給する給与は、同0.8%減
 
◆総実労働時間(一人平均)は141.5時間(前年同月比0.6%増)、うち所定内労働時間は131.4時間(同0.8%増)、所定外労働時間は10.1時間(同2.0%減)となり、出勤日数は18.3日(同0.3日増)となった
 
◆パートタイム労働者比率は、30.43%(同0.11ポイント増)となった
 
 

一覧ページへ戻る

人気記事ランキング

マンガ・ワーママ人事課長キノコさん

[内定辞退が減る!?今取り入れたい「採用CX」とは?]
難しい労働関連の法律や、雇用や働き方に関する社会の動きなどを、親しみやすいマンガで分かりやすく解説します。

時事トピックス

[聞いておきたいけど、確認したら就職差別?〜募集・採用に関する法知識Q&A〜]
人事労務関連のニュースの中から、注目しておきたいものや社会の動向を捉えたものなどをピックアップしてご紹介します。

伝わる文章の書き方〜報告書からSNSまで〜

[第9回「使わないほうがいい表現」]
報告書やメール、SNSでの発信など、ビジネスは文章を書く機会にあふれています。さまざまな目的に合わせて、伝わる文章を書くために必要なことを解説します。
注目のコンテンツ

人と仕事研究所Facebook