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高度人材に対するポイント制による出入国管理上の優遇制度（法務省）

高度人材に対するポイント制による出入国管理上の優遇制度（法務省）
〜平成２４年５月７日から申請の受付開始

高度人材（現行の外国人受入れの範囲内にある者で，高度な資質・能力を有すると認められるもの）の受入れを促進するため，高度人材に対しポイント制を活用した出入国管理上の優遇措置を講ずる制度を導入。
高度人材の活動内容を学術研究活動，高度専門・技術活動，経営・管理活動の３つに分類し，それぞれの特性に応じて，「学歴」，「職歴」，「年収」，などの項目ごとにポイントを設け，ポイントの合計が一定点数に達した場合に，出入国管理上の優遇措置を与えることにより，高度人材の我が国への受入れ促進を図る。
申請の受け付けは、平成24年5月7日から。


【優遇措置の内容】
・複合的な在留活動の許容
・在留期間「５年」の付与
・在留歴に係る永住許可要件の緩和
・入国・在留手続の優先処理
・配偶者の就労
・親の帯同
・高度人材に雇用される家事使用人の帯同


詳しくは法務省入国管理局のＷＥＢサイトへ

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